O nas

Naszą pasją, a nawet wydaje się, że powołaniem jest pomaganie ludziom prowadzącym biznesy.

Mamy ponad dwadzieścia lat doświadczenia w  zarządzaniu ludźmi (HR), sprzedaży i "C"ontrollingu.

Uwaga: HR to nie są ani kadry ani płace, a controlling to zupełnie co innego niż księgowość.


Średnie i duże firmy inwestują dużo pieniędzy w ekspertów i specjalistów w tych dziedzinach. Budują działy controllingu i HR.
A Ty?
Już dzisiaj możesz skorzystać ze wsparcia w usłudze "na godziny".

Anna Orłowska - Musiał

• ponad 16 lat zajmuje się rozwojem menadżerów i pracowników
• autorka programów rozwojowych dla menadżerów
• wiele lat pracowała na stanowiskach HR Manager w międzynarodowych organizacjach
• mentor, coach, konsultant, asesor metody AC/ DC
• od 2013 wspomaga właścicieli małych i średnich firm, a także menedżerów w zarządzaniu ludźmi

Paweł Musiał

• od ponad 20 lat zajmuje się sprzedażą, przechodząc przez wszystkie szczeble – od handlowca, przez menedżera zespołu sprzedaży po członka zarządu odpowiedzialnego z sprzedaż i marketing
• współwłaściciel i członek zarządu Controlling Systems
• od kilkunastu lat członek Międzynarodowego Stowarzyszenia Praktyków Controlling ICV, członek zarządu koła warszawskiego
• wykładowca na studiach podyplomowych z Szkole Głównej Handlowej w Warszawie i Uniwersytecie Ekonomicznym w Toruniu
• autor wielu publikacji i artykułów m.in. dla magazynów Explanator, Controlling i Zarządzanie

Potwierdzenie kompetencji

 

Nasi eksperci

  • Edyta Szarska - controlling, strategia, standardy komunikacji
  • Radek Pogoda - zarządzanie sprzedażą
  • Nadia Goszczyńska - finanse, biuro rachunkowe
  • Wojciech Suda - lean management i kaizen.